Aire Argentino MineroDurante una entrevista radial con NuevoDiario, Mena explicó que el sindicato representa al denominado “personal staff” de la minería, integrado por supervisores, encargados, jefes de área, técnicos especializados y profesionales que cumplen funciones estratégicas dentro de los proyectos.
Según indicó, se trata de trabajadores que muchas veces manejan información sensible y participan en áreas clave para el funcionamiento operativo de los yacimientos mineros.
El dirigente sindical sostuvo que uno de los principales desafíos del crecimiento minero es lograr que la actividad tenga un impacto concreto en el desarrollo de las provincias y las comunidades.
En ese sentido, remarcó la necesidad de que exista una fuerte presencia estatal en la planificación y control de las políticas vinculadas al sector.
“Nosotros siempre decimos que el Estado tiene que estar presente, marcando las políticas y los parámetros para que la actividad minera exista con desarrollo para las comunidades y las provincias”, expresó Mena.
Por su parte, Velásquez confirmó que ASIJEMIN mantiene reuniones con funcionarios provinciales y representantes legislativos para avanzar en la institucionalización de la representación sindical en Salta.
Entre los encuentros mencionó conversaciones con el ministro de Producción y Minería, Ignacio Jarsún, autoridades de la Secretaría de Trabajo y el senador provincial Enrique Cornejo.
Además, el referente sindical adelantó que ASIJEMIN expondrá próximamente ante la comisión de Minería del Senado provincial.
También confirmó que el gremio busca replicar en Salta el convenio firmado a nivel nacional con la Cámara Argentina de Empresarios Mineros, con el objetivo de fortalecer el marco institucional y laboral de los trabajadores jerárquicos y profesionales del sector.
La consolidación sindical ocurre en medio del crecimiento sostenido de la minería en el NOA, especialmente en proyectos vinculados al litio, cobre, oro y plata.
En ese escenario, ASIJEMIN busca posicionarse como un actor relevante dentro de la estructura laboral minera, en representación de perfiles técnicos y profesionales que ganan cada vez más protagonismo en la actividad.
