Especialista asegura que la minería cambió el mapa laboral de Salta y elevó la competencia por el talento

La especialista en recursos humanos Victoria Gallo señaló en Aries que el auge minero generó nuevas oportunidades laborales y una fuerte competencia entre empresas.

General15/10/2025Aire Argentino MineroAire Argentino Minero
mineria trabajo
mineria trabajo

El desarrollo minero en Salta provocó una transformación profunda en la dinámica del empleo provincial. Así lo afirmó la consultora en recursos humanos Victoria Gallo, quien en diálogo con Radio Aries sostuvo que “la minería marcó un antes y un después en el mercado laboral, porque elevó los salarios, mejoró las condiciones y obligó a otras empresas a replantearse cómo atraer y retener talento”.

Aunque reconoció que la baja en el precio del litio afectó temporalmente la actividad, Gallo aseguró que el sector minero continúa siendo el principal motor económico de la provincia. “El impacto se siente en toda la cadena: proveedores, transporte, hotelería y servicios. Por eso el efecto derrame es real”, subrayó.

Competencia y nuevos estándares laborales
Según la especialista, la expansión minera “levantó la vara” en materia de sueldos y beneficios, generando una competencia inédita entre empresas locales y corporaciones internacionales.
El empleador salteño hoy compite no solo con la empresa vecina, sino con multinacionales que ofrecen desarrollo profesional, idiomas y capacitación permanente”, explicó.

Este escenario, remarcó, obliga a repensar las estrategias de recursos humanos y la gestión del talento en toda la provincia, particularmente en rubros como la construcción, los servicios técnicos y la logística, donde la minería ha incrementado la demanda de personal calificado.

Screenshot_827

Los perfiles más buscados
Gallo citó una encuesta reciente de Poliarquía Consultores, que identifica las especialidades más demandadas para los próximos cinco años en el sector minero:

Mecánica (58%)
Electromecánica (54%)
Electricidad (46%)
Ciencias químicas (42%)
Hay oportunidades concretas para jóvenes y adultos, pero se necesita capacitación. No alcanza con haber terminado el secundario: el mercado busca técnicos calificados y competencias digitales”, advirtió la consultora.

Educación técnica y empleabilidad
Finalmente, Gallo destacó el crecimiento de la oferta educativa y de formación técnica en Salta, donde instituciones como la Escuela de Artes y Oficios, Upateco, la UFIDE y diversos terciarios técnicos “se han convertido en aliados fundamentales para preparar a los nuevos trabajadores de la minería”.

Estamos frente a un cambio estructural del empleo. La minería no solo genera puestos de trabajo directos, sino que redefine el perfil del trabajador salteño y los estándares del mercado laboral”, concluyó.

Te puede interesar
sv cobre y litio

La clave oculta detrás del boom minero: cómo SV mantiene en marcha al litio y al cobre en Argentina

Aire Argentino Minero
General20/11/2025

Con el litio y el cobre como motores de una expansión sin precedentes, la minería argentina atraviesa un proceso de transformación industrial que exige eficiencia y disponibilidad operativa continua. En ese contexto, la empresa SV se consolida como un proveedor esencial, con el mayor stock nacional de filtros, repuestos y tren rodante para maquinaria pesada, y con una red logística capaz de abastecer a todos los proyectos mineros del país.

Emiliano Durand Salta Summit

Emiliano Durand destacó la importancia de impulsar la minería desde una mirada local

Aire Argentino Minero
General12/11/2025

El intendente de la ciudad participó del panel “La minería y el rol de los municipios” durante el Salta Mining Summit 2025, realizado en el Hotel Sheraton. Frente a empresarios, inversores y autoridades, Durand remarcó la necesidad de acompañar el crecimiento minero con políticas locales que generen empleo y desarrollo sostenible.

proveedores-y-contratistas-mineros-750x482

“No somos pelotudos”: los proveedores mineros cruzaron con dureza a Sturzenegger

Aire Argentino Minero
General30/10/2025

La Federación Argentina de Proveedores Mineros (FAPROMIN) emitió un fuerte comunicado tras las declaraciones del ministro de Desregulación, Federico Sturzenegger, en el Coloquio de IDEA. “Usamos la palabra que él eligió: no somos pelotudos”, expresaron. Advirtieron que la desregulación pone en riesgo el desarrollo local y la licencia social del sector.

Lo más visto
vacazur-hermanos-3

De la Puna al Triángulo del Litio: la increíble historia del grupo indígena que trabaja con gigantes internacionales

Aire Argentino Minero
Actualidad01/12/2025

El Grupo Vacazur Hermanos, nacido hace 26 años en el corazón de la Puna salteña, pasó de ser un emprendimiento familiar a convertirse en una de las empresas indígenas más sólidas del sector minero. Con más de 150 trabajadores —en su mayoría de comunidades originarias— hoy sostiene un modelo de desarrollo que combina identidad, profesionalización y compromiso social.

abrasilver

Inversión de más de u$s500 millones: el proyecto Diablillos da un paso clave y busca luz verde del Gobierno

Aire Argentino Minero
Actualidad02/12/2025

AbraSilver Resource Corp. presentó ante el Gobierno nacional su pedido formal para incorporar el proyecto aurífero y argentífero Diablillos al Régimen de Incentivos para Grandes Inversiones. La solicitud apunta a asegurar previsibilidad fiscal y regulatoria de cara al inicio de la construcción en 2026, con una inversión proyectada superior a los u$s500 millones.

juzgado de minas salta

Curiosidades del modelo minero salteño: el Juzgado de Minas, entre la Justicia y la administración

Aire Argentino Minero
Actualidad06/12/2025

El peculiar diseño institucional de la provincia coloca al Juzgado de Minas bajo la órbita de la Corte de Justicia como máxima autoridad administrativa del sector. Esta situación —inusual en el derecho minero argentino e internacional— genera confusiones entre funciones jurisdiccionales y ejecutivas, y expone un serio problema de división de poderes.